신원이 소비자 결정에 미치는 예스 카지노

예스 카지노가 살고 있는 빠르게 변화하는 정보 포화 문화에서는 고객이 무엇을 구매하게 될지 정확히 찾아내는 것이 그 어느 때보다 어렵습니다. 내부와 외부 모두에서 귀하의 비즈니스에 열성적인 팬 문화를 조성하려고 노력할 때 직원들에 대해서도 마찬가지입니다.예스 카지노와 함께하는 금요일웹 세미나에서는 Impossible Institute의 Dan Gregory가 인간 행동 조사를 통해 대상 고객과 직원이 비즈니스에 진정으로 동의하도록 하기 위한 6가지 중요한 열쇠를 공유했습니다.

전례없는 변화의 시대

댄은 예스 카지노 문화에서 작용하는 다음과 같은 주요 변화의 촉매제를 설명했습니다.

• 디지털 혁명:10년 전과 비교하여 예스 카지노가 책과 음악을 구매하는 방식이 얼마나 다른지 생각해 보십시오.
• 시장 단편화:마케팅은 인구통계 기반에서 사회통계학적 또는 신념 체계 기반으로 이동하고 있습니다.
• 정보 과부하:사람들이 정보로 과부하되면 아무런 결정도 내리지 못하게 됩니다. 엄청난 양에 마비되어 앞으로 나아갈 수 없게 됩니다.
• 이탈 증가:14864_15221
• 기대 인플레이션:고객과 직원의 기대치는 매년 점점 더 높아지고 있습니다. 이는 예스 카지노가 실망할 수 있는 능력이 더 커졌다는 것을 의미합니다. 이에 대한 좋은 공식은 다음과 같습니다. 실망 = 기대를 현실로 나눈 것!

고객 및 직원과 함께 이러한 문제에 어떻게 대처합니까? 의지의 문화, 열정의 문화를 어떻게 만들 수 있습니까?

1. 신원 일치를 위한 노력:예스 카지노가 누구인지에 대한 감각과 예스 카지노가 세상에 투영하고 싶은 것이 무엇인지에 대한 감각이 모든 인간 행동을 주도합니다. 예스 카지노의 정체성은 예스 카지노의 행동, 판매, 변화, 성과 및 혁신을 주도합니다.

2. 가치 정렬을 위한 추진력:Dan은 고객에게 중요한 것이 무엇인지에 관해 귀하에게 중요한 것이 무엇인지 구성하도록 요청합니다. 많은 기업이 자신의 가치나 제품에 대해 이야기할 수 있지만 고객과의 관계를 맺는 데 어려움을 겪습니다.

3. 사회적 연결을 위한 노력:연결은 예스 카지노 사회의 화폐와 같습니다. 21~42세 사용자 중 25%가 침대에서 일어나기도 전에 Facebook 상태를 업데이트한다는 사실을 생각해 보세요!

4. 새롭고 독특한 것을 향한 열망:Dan은 완벽하지 않을 수 있는 아이디어의 첫 번째 반복을 짓밟는 대신 아이디어가 발전하고 성장할 수 있도록 함으로써 구성원들이 팀의 창의성을 발휘하도록 독려했습니다. 과정에 얽매이기보다는 문제 해결에 집중하려고 노력하세요.

5. 서사적 의미에 대한 욕구:인간은 세상에서 예스 카지노가 어디에 속해 있는지 알아내야 합니다. 예스 카지노는 이야기를 나누고 공유함으로써 이를 실현합니다.

6. 예스 카지노는 모두 이기적이고 겁이 많고 멍청합니다.인간은 여전히 ​​생존 두뇌와 인간 본성에 따라 움직입니다. 인간이 자연스럽게 하고 싶어하는 것에 반대하려고 하지 마세요.

• 이기적이라고 생각하세요:'나에게 무엇이 도움이 됩니까?'를 '그들에게 무엇이 도움이 됩니까?'로 변경
• 무섭다고 생각하세요:행동에 대한 두려움을 행동하지 않는 것에 대한 두려움으로 바꿔보세요.
• 바보처럼 생각하세요:실패를 어렵게 만드세요.

댄의 책에 대해 자세히 알아보세요.이기적이고 무섭고 멍청함: 인간 본성과의 싸움을 중단하고 성과, 참여 및 예스 카지노력을 높이십시오..

이메일info@theimpossibleinstitute.com책의 무료 미리보기 장입니다.

댄은 행동 연구자이자 전략가, 작가, 교육자 및 사회 평론가입니다. 그는 또한 호주에 기반을 둔 혁신 및 참여 싱크탱크인 Impossible Institute의 사장 겸 CEO이기도 합니다.

예스 카지노 웹 세미나 시리즈와 함께하는 금요일은 회원에게 비즈니스에 즉시 적용할 수 있는 시의적절하고 설득력 있는 비즈니스 정보를 제공합니다. 전략 계획부터 직원 참여까지 1시간 동안 진행되는 이 웹 세미나에서는 오늘날 비즈니스 세계 최고의 사고 리더들을 소개합니다.

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