改革を包括的に深化させ、体力を強化する
企業の質の高い発展を促進する
業界団体、関連企業の民主生活ユースカジノ ログインできない(組織生活ユースカジノ ログインできない)の特別監査活動を実施
リリース時期: 2021-5-8
5 月 7 日,業界団体が人事部を組織して特別ユースカジノ ログインできないを開催,2020年にグループの20の関連ユニットの民主的生活ユースカジノ ログインできないと組織的生活ユースカジノ ログインできないの標準化された実施の検査。
ユースカジノ ログインできない前,グループの機能部門が特別検査通知を発行しました,各関連企業の民主的生活ユースカジノ ログインできないと組織的生活ユースカジノ ログインできないの展開を、関連業務の標準化要件および市党委員会の検査中に発見された既存の問題と照らし合わせて検査する。このユースカジノ ログインできないでは、すべての部隊がまず政治的立場を改善することが求められました,民主生活ユースカジノ ログインできないと組織生活ユースカジノ ログインできないは中国共産党の組織活動の重要な内容であることを理解する,全体的な計画、注意深く整理された;2つ目は、業務を厳しく規制することです,関連するシステム要件に従って、民主的ライフミーティングと組織的ライフミーティングを効果的に組織し、実行する,そして自己改善を達成する、イデオロギー上のコンセンサスを集める、企業の発展を一緒に促進する,民主的な人生ユースカジノ ログインできないと組織的な人生ユースカジノ ログインできないの質を継続的に向上させる,党の組織生活システムの利点を活用する;3つ目は、この特別検査活動を出発点とすることです,1 つの例から推測する,グループ内のパーティー構築作業のレベルを継続的に向上させる,企業の質の高い発展をより良くリードする。
ユースカジノ ログインできないの後,グループの機能部門は、2020年の各ユニットの民主生活ユースカジノ ログインできないと組織生活ユースカジノ ログインできないの関連会計を1対1で比較および検査しました,全体的な状況は良くなりました,検査中に発見された不正記録などの問題について、対面で是正意見や提案を提案。
前の記事:
産業ユースカジノ ログインできない民生企業はメーデー休暇中の市場供給を確保するためにあらゆる努力を払う
次の記事:
江国雄同志と業界団体の他の4人が「市模範労働者」の称号を授与された